11月18日下午，大慶禾豐組織了一次崗位職責(zé)與流程梳理專項(xiàng)會(huì)議。

主講人佟永金總經(jīng)理從公司組織架構(gòu)講起，細(xì)致地分析了各部門的職能權(quán)限、應(yīng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任及工作關(guān)鍵點(diǎn)把控，然后詳細(xì)地講解了各崗位人員應(yīng)如何做好本職工作、各部門之間如何更好地協(xié)調(diào)溝通、如何提高工作效率等問(wèn)題。經(jīng)過(guò)近兩個(gè)小時(shí)的梳理討論答疑，各部門員工對(duì)自己的工作都做了重新梳理和復(fù)盤，找出問(wèn)題，制定整改任務(wù)清單，查缺補(bǔ)漏，限期完成。

最后，佟永金總經(jīng)理對(duì)在場(chǎng)所有員工提出要求，并鼓勵(lì)大家多學(xué)習(xí)、多思考，不斷成長(zhǎng)，努力突破！

——大慶禾豐人事助理  張晶